歯科衛生士

夕方6時上がり!
仕事もプライベートも充実できるクリニックです。

長谷川歯科で働きたくなる理由

診療は夕方6時まで。 6時からは“自分の時間”
充実させられます

診療時間は9時から夕方6時まで。残業はほとんどありません。どうして毎日そんなに早く上がれると思いますか?それは、“自分の時間”を余裕を持って過ごし、充足できていることが仕事の充実へと繋がると考えているからです。夜8時にやっと仕事が終わって、帰宅して1日が終わりという生活に追われていては、明日の仕事への活力は生まれてきません。長谷川歯科では、毎朝リフレッシュした元気な姿で、皆が仕事に取りかかっています。

イチ押しテーマは“予防”。だから、 医師から歯科助手まで“みんなが主役”

長谷川歯科では何よりも「予防」が一番のテーマ。歯の健康な人に来てもらえる歯科医院になれるように、「情報発信」に力を入れて取り組んでいます。予防の大切さを伝えるのに専門知識の深さは必要ありません。だから、医師も歯科衛生士も歯科助手も“同じ立場”で取り組めるのです。スタッフ一人ひとりが“主役”となって、それぞれの持ち場で生き生きと仕事をしています。

長谷川歯科で働く魅力

皆が自由にアイデアを出し合い、実現できる! “達成感”
感じられる場所です

35年の歴史があるクリニックですが、スタッフの自由な意見を活かしてクリニックを革新し続けています。「患者さんのためにこんなことをやってみたいんです」と意見が出れば、院長の返事は「やってみようか!」。新しい取り組みにチャレンジして成果が得られたときの“達成感”は、何物にも代えがたい喜びです。

院長が一番の旗振り役。「残業ゼロ」は、もう目前!

夕方6時定時上がりを完全に実現するために、院長以下スタッフ全員で「残業ゼロ」に取り組んでいます。スタッフの皆さんには仕事が終わった後の時間を有意義に過ごして欲しいというのが院長の願い。院内イベントや勉強会なども診療時間内に行い、率先して残業ゼロの実現に取り組んでいます。現在は残業はほとんどありません。

経験の浅い方も安心! 一歩ずつステップを踏んで仕事を
覚えられます

これから新しく加わる方が仕事内容を覚えていきやすいように、スタッフが中心となってわかりやすい仕事のマニュアルを作成しました。それだけではありません。マニュアルの内容を一つひとつ段階を踏んで身に着けていけるよう教育システムも現在整えています。未経験の方でも安心して仕事を覚えていくことができます。

出産・育児を経て復帰しやすい 職場環境を整えています

出産や育児を経た後も、身に着けた技術・知識を活かして正社員として働き続けたい──そうした意欲をお持ちの方にとって、夕方6時定時の長谷川歯科はピッタリの職場になるはずです。スタッフの中にはお子さんを学童保育に預けて勤務している者もおります。週休2日の働き方で、ワークライフバランスに合わせて働ける職場環境を整えています。

「担当患者制」を採用。一人ひとりの患者さまと ゆとりを持って接することができます

歯科衛生士は歯のクリーニングに加えて、TBIが重要な業務となります。担当患者制を採用していますので、一人の患者さまとゆとりを持って向き合い、信頼関係を築きながら対応していくことができます。

院長も一緒に“頭を悩ませ”ながら フォローにあたります

“なかなか歯磨き指導がはかどらない患者さま、どうしたらいいんだろう”そんなときには、経験豊富な院長が一緒になって頭を悩ませ、解決方法を手探りしながら患者さまと向き合っていきます。二人三脚でさまざまな患者さまに対応していく中で、自然と指導スキルが磨かれていきます。また、練習用の医療器具が一通り揃っているので、技術もしっかり身に着けることができます。


代表者挨拶

スタッフ一人ひとりが “個性” を発揮、
みんなが “主役” として輝ける場所です。
長谷川歯科では地域の皆さんのお口の健康を守っていくこと──「予防」を何よりも大切に考えています。35年の歴史を持つ当院は、「虫歯の洪水」と呼ばれた昔から、メインテナンスに力を入れてきました。
歯科医療に関しては当然、医師が主体になりますが、患者さまと向き合ってコミュニケーションを深めたり、受診に訪れやすい院内づくりを進めることに関しては、歯科衛生士の皆さんの方が優れた面を持っていると思います。皆がそれぞれの個性を発揮して、一人ひとりが主役となってひとつの「チーム」を構成することで、理想の歯科クリニックを作り上げていくのが目標です。
スタッフの皆さんにはプライベートの時間も大切にしてもらえるように、6時には仕事を上がれる態勢を整えています。私自身、3児の父で、仕事の後は子どもたちと一緒に夕食の時間を過ごすことが明日への活力の源です。スタッフの皆さんにもプライベートの時間を充実させてもらい、そのエネルギーを日々の仕事に活かしてもらえたらと思います。
健康な歯をお持ちの方にも、気軽に「予防」に訪れてもらえるクリニックづくり、一緒に取り組んでくれる仲間をお待ちしています。

医療法人大倉会 理事長谷川 正和

募集要項

職種 歯科衛生士
経験/未経験 実務未経験OK!
勤務地 名古屋市南区桜台2-17-32
業務内容 歯科治療・口腔衛生指導・診療補助業務、その他付帯する一般業務
給与 25万円以上~(新卒)
※既卒の方は、経験や年齢を考慮し決定します
※試用期間3ヶ月あり(労働条件変更なし)
昇給・賞与 ●入社半年で給与の見直しがあり、これまでの実績として全社員の昇給があります。
●年2回の昇給・賞与
●年齢給と合わせて年に1万円前後固定給がアップすることもあります。
●初年度賞与無し、2年目より年2回(前年度実績)
休日・休暇 完全週休2日制(木曜日+日曜日)+月1回土曜、祝日
●年間休日約135日程度
●その他、GW、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
●就労規則に定める特別休暇あり
待遇・諸手当 #未経験OK #マニュアルあり #定時18:00 #残業ほぼなし #活気のある職場 #元気な職場 #新しいことに挑戦したい方 #制服あり #笑顔に自信のある方 #子育てOK #ママOK
福利厚生 【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
◇社会保険完備
◇交通費規定支給
◇賞与年2回
◇昇給年2回
◇制服貸与
◇退職金制度
◇資格取得支援
◇子育て支援
◇イベント開催(食事会など)
◇勉強会開催
 (外部講師を招いて学びの機会を作っています)
※試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間・残業の有無 月・火・水・金/8:40~18:00
土/8:40~17:00
※休憩時間13:00~14:00
※シフト相談もいたします
資格 歯科衛生士の有資格者
採用予定人数 随時入社1名、2025年4月新卒1名
試用期間 3ヶ月
交通費
退職金
募集期間 随時
勤務開始 随時もしくは2025年4月
提出書類 履歴書・歯科衛生士免許
選考方法 面接

会社概要

会社名 医療法人大倉会 【本院】長谷川歯科/【分院】たきかわの森歯科クリニック
代表者 理事長 長谷川茂人
設立 【本院】長谷川歯科
1986年
【分院】たきかわの森歯科クリニック
2017年
所在住所 【本院】名古屋市南区桜台2-17-32
【分院】名古屋市昭和区山手通2丁目9-1 アビタシオン山手2C
電話番号 【本院】(052) 821 - 6262
【分院】(052) 680 - 8510
事業内容 歯科医院
ホームページ http://www.hasegawa-dent.jp/
https://takimori.com/

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求人情報の詳細

求人カテゴリー中途, 新卒, 長谷川歯科

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